Комплаєнс-менеджмент організацій
8.D3.00.12 Комплаєнс-менеджмент організацій
Кваліфікація: Комплаєнс-менеджмент організацій
Рік вступу: 2025
Форма навчання: денна
Тривалість програми: 1 рік 4 місяці
Інститут: Інститут поліграфії та медійних технологій
Кількість кредитів: 90 кредитів
Рівень кваліфікації відповідно до Національної рамки кваліфікацій, Європейської рамки кваліфікацій для навчання впродовж життя: Cьомий рівень НРК (другий цикл РК ЄПВО, сьомий рівень ЄРК)
Галузь знань: Бізнес, адміністрування та право
Особливі умови вступу: Вимоги до вступу визнаються правилами прийому на навчання за освітньо-професійною програмою для здобуття ступеня магістра.
Конкретні механізми визнання попереднього навчання: За умови, що попередній рівень отримано в іншій країні, необхідна нострифікація, яка проводиться Львівською політехнікою.
Вимоги та правила щодо отримання кваліфікації, вимоги щодо виконання навчальної програми: Атестація здійснюється у формі публічного захисту кваліфікаційної роботи
Характеристика освітньої програми: Об’єкт вивчення: управління організаціями та їх підрозділами.
Цілі навчання: підготовка фахівців, здатних ідентифікувати та розв’язувати складні задачі і проблеми у сфері менеджменту або у процесі навчання, що передбачають проведення досліджень та/або здійснення інновацій та характеризуються невизначеністю умов і вимог
Програма професійна прикладна; орієнтується на сучасні наукові дослідження у сфері комплаєнс-менеджменту організацій; враховує специфіку роботи організацій, установ та підприємств у сучасних умовах господарювання, орієнтує на актуальні спеціалізації, в рамках яких студент визначає професійну та наукову кар’єру; базується на загальновідомих наукових результатах, із врахуванням необхідності оцінювати ризики, загрози та виклики, що зумовлені впливом факторів зовнішнього середовища на фінансово-економічну систему України та її складові, розуміти сутність і тенденції розвитку фінансово-економічної системи, її елементів, розробляти і вирішувати питання попередження і нейтралізації загроз та ризиків фінансово-економічній безпеці різних об’єктів; орієнтує на актуальні спеціалізації, в рамках яких можлива подальша професійна та наукова кар'єра.
Програмні результати навчання: РН1. Критично осмислювати, вибирати та використовувати необхідний науковий, методичний і аналітичний інструментарій для управління в непередбачуваних умовах;
РН2. Ідентифікувати проблеми в організації та обґрунтовувати методи їх вирішення.
РН3. Проектувати ефективні системи управління організаціями.
РН4. Обґрунтовувати та управляти проектами, генерувати підприємницькі ідеї.
РН5. Планувати діяльність організації в стратегічному та тактичному розрізах.
РН6. Мати навички прийняття, обґрунтування та забезпечення реалізації управлінських рішень в непередбачуваних умовах, враховуючи вимоги чинного законодавства, етичні міркування та соціальну відповідальність.
РН7. Організовувати та здійснювати ефективні комунікації всередині колективу, з представниками різних професійних груп та в міжнародному контексті.
РН8. Застосовувати спеціалізоване програмне забезпечення та інформаційні системи для вирішення задач управління організацією.
РН9. Демонструвати навички спілкування в професійних і наукових колах державною та іноземною мовами.
РН10. Демонструвати лідерські навички та вміння працювати у команді, взаємодіяти з людьми, впливати на їх поведінку для вирішення професійних задач.
РН11. Мати навички забезпечення особистого професійного розвитку та планування власного часу.
РН12. Мати навички делегування повноважень та керівництва організацією (підрозділом).
РН13. Вміти планувати і здійснювати інформаційне, методичне, матеріальне, фінансове та кадрове забезпечення організації (підрозділу).
РН14. Знати основи запобігання корупції, суспільної та академічної доброчесності на рівні, необхідному для формування нетерпимості до корупції та проявів недоброчесної поведінки серед здобувачів освіти та вміти застосовувати їх в професійній діяльності.
Для професійного спрямування 1210: «Економічна безпека підприємств інформаційної сфери»
РН 1.1. Знати: предмет, об’єкт, завдання, структуру, методи комплексного забезпечення фінансово-економічної безпеки.
РН 1.2. Володіти навичками отримування, узагальнення та систематизації аналітичні матеріали для формування інформаційного підґрунтя розроблення та реалізації управлінських рішень.
РН 1.3. Організовувати та забезпечувати систематичне удосконалення системи фінансової-економічної безпеки організацій та їх підрозділів.
РН 1.4. Демонструвати навички управління персоналом як суб’єктом та об’єктом безпеки.
РН 1.5. Вміння розробляти, покращувати й застосовувати в умовах підвищеної динамічності середовища функціонування основних технологій забезпечення фінансово-економічної безпеки підприємства.
Для професійного спрямування 1211: «Організація та управління безпековою діяльністю суб’єктів медіаіндустрії»
РН 2.1. Мати навички ідентифікації основних викликів, ризиків та загроз та відстеження зміни їх впливу на рівень фінансово-економічної безпеки підприємства.
РН 2.2. Вміти розробляти управлінські рішення та їх реалізовувати в умовах високого рівня невизначеності з метою досягнення та підтримання необхідного рівня фінансово-економічної безпеки.
РН 2.3. Вміти організовувати та управляти інформаційно-аналітичним забезпеченням безпекової діяльності
РН 2.4. Вміти застосовувати навички планування та управління ходом виконання безпекових заходів в умовах суб’єктів медіаіндустрії.
РН 2.5. Вміти раціонально розподіляти та ефективно застосовувати ресурсну основу в ході провадження безпекової діяльності
Академічна мобільність: На основі двосторонніх договорів між Національним університетом «Львівська політехніка» та університетами України
Керівник освітньої програми, контактна особа: Штангрет Андрій Михайлович
Доступ до подальшого навчання: Здобуття третього (освітньо-наукового /освітньо-творчого) рівня
Інші особливості програми: Характерною особливістю освітньо-професійної програми є її
міждисциплінарний характер, який полягає в інтеграції знань з
менеджменту, економіки, фінансів, обліку, безпекознавства, інформаційно-аналітичних технологій тощо.
Освітньо-професійна програма орієнтована на вивчення актуальних професійно-орієнтованих дисциплін у відповідності до затверджених програм, що передбачає підготовку конкурентоспроможних фахівців, які володіють теоретичними знаннями та практичними уміннями й навичками, достатніми для успішного виконання професійних обов’язків у сфері комплаєнс-менеджменту організацій.
Загалом є два професійні спрямування – забезпечення економічної безпеки підприємств та здійснення безпекової діяльності на мікрорівні.